Tempo de leitura: menos de 1 minuto
Eu tenho um sonho
Eu tenho um sonho, de agradar a Deus e transformar a vida das pessoas e organizações porque acredito na Neurociência e na Ciência da Felicidade contribuem para elas se tornarem melhores, mais produtivas, felizes e amorosas. Por isso dissemino amor e felicidade espalhando conhecimento científico por onde passo.
Mais resultados para você e sua empresa
Descubra como gerar resultados garantidos e demonstrados, utilizando ferramentas das melhores empresas do mundo como Google, Apple e Facebook e comprovadas cientificamente pelas melhores universidades, como Harvard, Stanford e M.I.T. que revelam como melhorar 40% o desempenho no trabalho, 37% as vendas, 31% a produtividade e triplicar a criatividade.
Daniel Kroeff
Daniel Kroeff de Araujo Corrêa é Pós Doutorando e Doutor em Administração com ênfase em Marketing/Estratégias Competitivas pelo PPGA/EA/UFRGS.
Ministrou aulas para mais de 310 turmas de MBA na FGV, alcançando uma média na avaliação dos alunos de 9,99.
Mestre em Administração com ênfase em Recursos Humanos pelo PPGA/EA/UFRGS.
Experiência de consultoria, treinamento e desenvolvimento em empresas como GE (General Eletric), ITAÚ UNIBANCO, DELL, UNILEVER, VALE S/A, AES, Electrolux e muitas outras.
Prestigiaram seus cursos alunos de empresas como Apple, Facebook, Google, BMW, Mercedes Benz, Nike, Volvo, Microsoft, Shell, entre muitas outras.
CEO da Excellence –Centro de excelência em marketing e gestão de pessoas.
Palestrante de muitas das maiores e melhores empresas do Brasil e do mundo, proferindo palestras em todas as regiões do Brasil e nos USA.
Desenvolveu método inovador de treinamento, onde os temas são abordados de 7 maneiras diferentes: conceitos, cases, jogos de negócios, melhores práticas, tendências e novidades, ferramentas, entrevistas com experts e vídeos publicitários.
Professor do Mestrado e Doutorado da Florida Christian Univesity.
Professor dos MBA’s da Fundação Getúlio Vargas, onde ministrou treinamento para empresas como GOL Linhas Aéreas, NET, Grupo Vicunha, entre outras.
Professor dos MBA´s da Universidade Positivo.
Experiência profissional inclui cargos de direção, coordenação e liderança nas áreas de marketing, estratégia e gestão de pessoas, desde 1996.
Palestras e cursos que realmente funcionam
Resultados comprovados por pesquisas científicas de Harvard, Stanford e M.I.T
- 31% Mais produtividade
- 37% Aumento nas vendas
- 40% Melhor desempenho no trabalho
Alguns fatos e números
- 4x Eleito melhor Professor de MBA do Brasil
- +310 Turmas de MBA
- + de 100 Palestras no Brasil e nos EUA
- + de 50.000 Pessoas impactadas
- + de 380 Cursos e treinamentos
- 9,99 Média de avaliação dos alunos
- Mais de 15 anos de experiência em palestras, cursos, treinamentos e aulas de MBA permitiram alguns resultados expressivos
Principais Clientes
Google, Apple, Shell, Bayer, Grêmio, Jeep, IBM, FGV, Intel, Embraer, roche, Microsoft, Sicredi, Klabin, Cargill, CPFL Energia, GE, Electrolux, Philips, Walmart, Banco do Brasil, Vivo, Cielo, Gerdau, Bradesco, ipiranga, Mercedes-Benz, Vale, GM, Itaú, Mcdonald’s, Volkswagen, Johnson & Johnson, BMW, Nike, Raízen, CSN, Volvo, Pão de Açúcar e Unilever.
Melhores universidades de negócios do mundo
- Harvard
- Stanford
- Wharton
- MIT
- Berkeley
- Florida Christian University
Cursos e Palestras 2018 / 2019
Neurociência
Como gerenciar pessoas de forma neurocientífica para maximizar o desempenho. Como otimizar o funcionamento do seu cérebro. A importância de deixar um legado e uma trajetória vitoriosa na empresa. Gestão de desempenho, contrato de expectativas, reforçamento e punição. Motivação e Neuroliderança. 9 estratégias neurocientíficas para alcançar resultados superiores.
Resultados
Como aumentar em 41% o desempenho no trabalho, 31% a produtividade e 3x a criatividade.
Clima Organizacional
Aumento do nível de felicidade e do desempenho da empresa com técnicas comprovadas pelas melhores universidades do mundo.
Desempenho
Otimização do funcionamento do cérebro dos colaboradores.
Felicidade
Hábitos mentais científicos relacionados a felicidade e ao sucesso profissional. Os 7 princípios de Harvard para a felicidade. Eficiência e produtividade. 8 passos para ser mais feliz e bem sucedido. Gestão do desempenho e clima organizacional.
Resultados
Maximizar a performance e o nível de felicidade dos participantes com técnicas científicas de Harvard e Wharton.
Clima Organizacional
Melhoria no clima, relacionamentos e desempenho organizacional.
Desempenho
Otimização do funcionamento do cérebro dos colaboradores.
Atração, Engajamento e Retenção
Como gerenciar talentos na era digital. Como atrair, engajar e reter talentos. Principais fatores de atração, engajamento e retenção. Gestão de pessoas. Liderança.
Resultados
Melhora no desempenho e nos fatores de atração, engajamento e retenção dos talentos da empresa.
Clima Organizacional
Maior integração dos talentos da empresa e desenvolvimento de vínculo a cultura e senso de dono.
Desempenho
Diminuição do turnover. Maior assertividade nos fatores de atração, retenção e engajamento dos talentos da empresa.
Contato
Telefone: 51-33283132
Whatsapp: 51-998991291
Email: dkac@uol.com.br